Kamu İşçisinin Emeklilik Tazminatı (Harcırah) Temmuz’da Ne Kadar Oldu?

Emekli olacak kamu işçilerine ödenecek emeklilik tazminatı ne şekilde hesaplanacaktır? Emeklilik tazminatı tutarı 1 Temmuz itibariyle ne kadar oldu?

Taşerondan kadroya geçen işçilere, emekli olurken kıdem tazminatının yanı sıra ‘harcırah’ olarak da ifade edebileceğimiz emeklilik tazminatının da ödenmesi gerekmektedir. Bu tazminatın kıdem tazminatı ile karıştırılmaması gerekir. Zira söz konusu emeklilik harcırahı, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ile kamu işçilerine tanınmış bir haktır.

Söz konusu tazminatın yasal dayanağı alan 375 sayılı KHK’nın 1. Maddesi’ne eklenen D bendi şu şekildedir;

“(A) bendi kapsamına giren personel ile 22.1.1990 tarihli ve 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye ekli (II) sayılı cetvelde yer alan personel ve kamu kurumlarında işçi olarak istihdam edilenlerden; emekliliğini isteyen veya emekliye sevk olunanlara, haklarında toptan ödeme hükümleri uygulananlara, emekli iken yeniden hizmete alındıktan sonra cezaen olmamak üzere görevlerine son verilenlere, kendi kusurları olmaksızın sözleşmesi feshedilen veya hizmet sürelerinin bitiminde ayrılan sözleşmeli subay, sözleşmeli astsubay, uzman erbaş ve sözleşmeli erbaş ve erler ile terhis olan yedek subaylara ve bunlardan görevde iken ölenlerin kanuni mirasçılarına damga vergisi hariç herhangi bir vergiye tabi tutulmaksızın (12.105) gösterge rakamının memur aylık katsayısı ile çarpımı sonucu bulunacak tutarında tazminat ödenir.”

Peki bu emeklilik tazminatı ne kadardır? Ne zaman artmaktadır?

Yine 375 sayılı KHK’nın ilgili maddesinde, kamu işçilerine ödenecek emeklilik harcırahının ne şekilde hesaplanacağı belirtilmiştir. Buna göre kamu işçilerine, emekliliğe sevk edilmeleri durumunda 12.105 gösterge rakamının, memur aylık katsayısı ile çarpımı sonucu bulunacak tutarda tazminat ödenir.

Öte yandan memur aylık katsayısı her 6 ayda bir memur maaş zammına endeksli olarak güncellendiği için kamu işçilerinin alacağı emeklilik tazminatı da artış gösterecektir. Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından yayınlanan Genelge ile memur aylık katsayısı 1 Temmuz 2019 tarihinden geçerli olmak üzere yeniden tespit edilmiştir.

Genelge’nin ilgili maddesi şu şekildedir;

Buna göre, 01/07/2019-31/12/2019 döneminde geçerli olmak üzere;

a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 154 üncü maddesi uyarınca aylık gösterge tablosunda yer alan rakamlar ile ek gösterge rakamlarının aylık tutarlara çevrilmesinde uygulanacak aylık katsayısı (0,138459), memuriyet taban aylığı göstergesine uygulanacak taban aylık katsayısı (2,167248), iş güçlüğü, iş riski, temininde güçlük ve mali sorumluluk zamlarının aylık tutarlara çevrilmesinde uygulanacak yan ödeme katsayısı ise (0,04391) olarak belirlenmiştir.

Dolayısıyla 1 Temmuz’dan itibaren geçerli olmak üzere memur aylık katsayısı 0,138459 olmuştur. Bu nedenle kamu işçilerinin emeklilik tazminatı da buna göre güncellenecektir.

Bu hesaplama bu şekilde yapılabilir;

2019 Yılında Temmuz Döneminde Emekli Olacaklara Ödenecek Tazminat Tutarları
2019 Yılı Temmuz Ayı Memur Maaş Katsayısı 0,138459
Emekli Olanlara Ödenecek Tazminat Gösterge Rakamı 12.105
12.105* 0,138459 1.676,05 TL Brüt tutar
1.676,05* 7,59/1000 12,72 TL Damga Vergisi
2019 Temmuz Döneminde Ödenecek Net Emekli Tazminatı 1.663,33 TL

Sonuç itibariyle; emekli olan kamu işçilerine, 1 Temmuz’dan geçerli olmak üzere 31/12/2019 tarihine kadar net 1.663,33 TL emeklilik tazminatı ödenecektir.

Ekli Dosyalar

05 Tem 2019 - 09:34 - Kamu İşçi


göndermek için kutuyu işaretleyin

Yorum yazarak Kamu İşçileri Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan Kamu İşçileri hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.

Haber ajansları tarafından servis edilen tüm haberler Kamu İşçileri editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı Kamu İşçileri değil haberi geçen ajanstır.