Analiz
Sık Rapor Alan İşçi, İşten Çıkarılabilir mi?
İşveren sürekli rapor alan işçiyi işten çıkarabilir mi? Hangi süreyi geçen rapor, işveren açısından haklı fesih sebebidir? Devamını oku
Rapor Ücretleri
Analiz
SGK Kaç Güne Kadar Rapor Parası Öder? Belirli Bir Sınırı Var mıdır?
İstirahat Raporlarının Belirli Bir Sınırı var mıdır? 20 Günden Fazla Alınan Tek Hekim Raporlarında İş Göremezlik Ödeneği Verilir mi? Devamını oku
Analiz
Raporlu İşçinin Hafta Tatili Hakkı Var mı?
Rapor alan işçi hafta tatiline hak kazanır mı? Raporlu olunan süreler çalışılmış gibi kabul edilir mi? Devamını oku
Analiz
Sürekli Rapor Alan İşçi, İşten Çıkarılabilir mi?
İşçinin rapor alabilmesinin azami bir süresi var mıdır? İşveren, uzun süreli rapor alan işçiyi, işten çıkarılabilir mi? Devamını oku
Analiz
Kamu İşçisinin Vizite İzni Kullandığı Günler Ücretten Kesilir mi?
Kamu İşçisinin Vizite İzni Kullandığı Günler Ücretten Kesilir mi? Devamını oku
Kamu İşçileri için e-Bordro Uygulaması Yayınlandı!
Kamu İşçileri E-Bordro Sorgulama ile online olarak çalışma iş gününü, maaş kesintileri, aile bilgileri gibi sizlerin haklarınızı sorgulayabileceğiniz E-Bordro S.. Devamını oku
Analiz
Taşerondan Kadroya Geçen İşçilerin ”Hastalık Yardımı” (Rapor Paraları) Nasıl Hesaplanacak?
Taşerondan Kadroya Geçen İşçilerin ''Hastalık Yardımı'' (Rapor Paraları) Nasıl Hesaplanacak? SGK Tarafından Ödenmeyen Günler ve Eksik Ödenen Günlerin Bakiye Tut.. Devamını oku
Analiz
Raporlu Olunan Günler Kıdem Tazminatı Hesabında Dikkate Alınır mı?
İşçinin Raporlu Olduğu Günler Kıdem Tazminatından Düşülür mü? Devamını oku
Makale
Taşeron İşçilerin Toplu İş Sözleşmelerinde “Hastalık Yardımı” (Rapor Paraları) Nasıl Hesaplanacaktır?
Kamuda personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımı ihalesi kapsamında çalışan taşeron işçilerin toplu iş sözleşmesi kapsamında hak ettiği Hastalık Yardımı ücr.. Devamını oku
Makale
Taşeron İşçinin İlk İki (2) Gün Kesilen Rapor Parası, İdarelerce Hakedişlerden Kesilmeyerek Ödenebilir Mi?
İstirahat raporu alan işçilerin, SGK tarafından karşılanmayan ilk iki (2) günlük ücretlerinin, İdareler tarafından hakedişten kesinti yapılmayarak ödenmesi mümk.. Devamını oku
