Yeni Ekonomi Programı (YEP) Hazine ve Maliye Bakanı Berat Albayrak tarafından açıklandı. Yeni programda en dikkat çekici başlıklardan birisi, enflasyona ilişkin bölüm oldu.
YEP’te enflasyona ilişkin olarak,
“Yıllık tüketici enflasyonu maliyet yönlü baskılar, gıda fiyatlarındaki arz yönlü gelişmeler ve bozulan fiyatlama davranışları nedeniyle hızlı bir artış göstermiş, 2018 yılının Ağustos ayında yüzde 17,9 olarak gerçekleşmiştir. Yaşanan maliyet yönlü gelişmelerin gecikmeli etkileri ile tüketici enflasyonunun kısa vadede yükselerek 2018 sonunda yüzde 20,8 seviyesinde gerçekleşmesi beklenmektedir. Para ve maliye politikasındaki eşgüdümün güçlendirilmesi ve YEP’te alınacak ilave tedbirlerle beraber tüketici enflasyonun 2020 sonunda tek haneye, 2021 sonunda yüzde 6,0’a gerilemesi beklenmektedir.” denildi.
Enflasyonun yüksek çıkacak olması, memur, sözleşmeli personel, emekli ve kamu işçisinin enflasyon farkı alması anlamına geliyor.
Yüksek enflasyondan etkilenecek kamu işçileri iki gruba ayrılacak.
Kamuda geçmişten beri kadrolu olarak çalışan işçiler enflasyon zammı alacaklar. Bu işçiler, 2018 yılının ikinci 6 ayı için öngörülen yüzde 3,5 zammın üzerindeki enflasyon oranını, enflasyon farkı olarak alacaklar.
Nitekim Temmuz ayında, enflasyon yüzde 9,17 çıktığı için toplu sözleşmede belirlenen yüzde 3,5’in üzerindeki kısım olan 5,67’lik pay enflasyon farkı olarak işçilere ödenmişti.
Yıl sonu enflasyonun hedeflendiği şekilde 20,8 çıkması, 6 aylık dönem için yaklaşık yüzde 11 enflasyon demek. Kamu işçilerinin 2018 yılının ikinci altı ayı için yüzde 3,5 zam aldığı dikkate alındığında aradaki fark enflasyon farkı olarak kendilerine ödenecek. Bu da şimdiden yaklaşık 7,5 puanlık ilave zam anlamına geliyor.
Ancak bütün bunlar eski kadrolu diyebileceğimiz işçiler için geçerli. 696 Sayılı Kanun Hükmünde Kararname (KHK) ile taşerondan kadroya geçen işçiler enflasyona bağlı zam farkından faydalanamıyor. 696 sayılı KHK kapsamında taşerondan kadroya geçen işçilerin, 12 Nisan tarihinde ÇSGB tarafından yayımlanan Yüksek Hakem Kurulu kararlarına göre 2020 yılına kadar her altı ayda bir %4 ücret zammından faydalanması öngörüldü. 2018 Temmuz döneminde de yüzde 4 zam aldılar. Enflasyon farkı alamadılar.
Enflasyon farkından 696 sayılı KHK ile kadroya geçen işçilerin yararlanamaması, kamu kurumlarında çalışan personel arasında maaş farkının doğmasına yol açacak.
Yorum yazarak Kamu İşçileri Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan Kamu İşçileri hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Haber ajansları tarafından servis edilen tüm haberler Kamu İşçileri editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı Kamu İşçileri değil haberi geçen ajanstır.
Şimdi oturum açın, her yorumda isim ve e.posta yazma zahmetinden kurtulun. Oturum açmak için bir hesabınız yoksa, oluşturmak için buraya tıklayın.
Yorum yazarak Kamu İşçileri Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan Kamu İşçileri hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Haber ajansları tarafından servis edilen tüm haberler Kamu İşçileri editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı Kamu İşçileri değil haberi geçen ajanstır.
Yorumlar
(24)Fevzi - 4 d liyim 3 çocuk babasıyım toplam aylık 2170 TL alıyorum isterseniz kararname yi degiştirirsiniz bizleri görmemek için yukarı bakıyorsunuz. Bazı kurumlar kendi bütçesinden fazladan ödeme yapıyor birleşimizdeki kurum 2 çocuklu babası olana 2500tl veriyor.
Tufs - Cok guzel aydinlatmissiniz tesekkur ederiz fakat bu hukuksuzlugu duzeltecek hamleyi kim kime nasil yaptiracak. Yani hakkimizi kim savunuyor veya savunacak. Bireysel gosterdigimiz cabalarin bir hukmu olacagina inanmiyorum. Bizlere gerekli yol haritasini cizermisiniz bizim sahsimiz adina yaptigimiz basvurularin bir hukmu yoksa sayet Yonlendirme veyahut gerekli bildirimi yaparmisiniz. Tesekkur ederim
ayhan yurtbekcisi - 696 lılar kendini devlet işçisi sayıyorsa yanılıyor bence haklar orta da
Murat Demir - Bu açık bir haksızlık ve adaletsizliktir. Bunun gibi yığınla sorunun altında ezilen ve hala birilerini görmezden gelen hükümet yok olmaya mahkumdur. Yok olmayı seçimlerde kaybetmek olarak anlamamak gerekir. Yok olmak tarihin derinliklerine gömülmek ve hiç hatırlanmamaktır. Bir de ilahi uyarıları görmezden geliyorsanız vay halinize. Allah adaletsizlik yapan yönetimlerin ve onun destekçilerinin cezasını verecektir. Haber için teşekkürler.
osman - 696 khk ile girenler maaş eriyor ne olacak bizim sonumuz
hükümet bizi nasıl kadro verdi
2020 kadar bu şekilde giderse asgari ücret altında maaş alırız
enflasyon ve devlet işçisi yasaları yararlanmak istiyoruz
Nuh - Biz taşörenden komu işçisi olduk ama 657 ye tabimiyiz?
657 tabiysek yurtdışı vize alırken statümüz ne oluyor?
Başka il’e yüksek lisans eğitimim için işnaklimi aldırmak istiyorum;nasıl bir yol izlemeliyim.
Vereceğiniz bilgiler için şimdiden teşekkürler:)
Sercan - Sayın editör KHK ile girenlerin bu sorununu çözücek bir çalışma olacakmı ,sizin yorumunuz nedir
kafayı yiyeceğiz kardeşim - acil dünzeleme şart asgari ücretin bile altında kalacağız !!!!!!!!!!!!!!!!! ENFLASYON ORANI ORTADA,VERİLEN ZAMLAR FAZLASINIYLA BERABER ERİDİ GİTTİ.TAM KADROSUZ BELEDİYE İŞÇİLERİNE BİŞEYLER YAPILMASI LAZIM VERGİ KESİLECEK HEPTEN BİTTİK BİRDE
Deniz - Kadro falan değil,kadromsu bişey bu.Hükümetin herzamanki yapboz tarzı çalışmalarından sadece bir tanesi.
Burak Burak - Boşunamı 2020 ye kadar size bir şey yok dediler.insanları yönetmekle,insanları kandımak farklı şeylerdir.biz çoğunlukla kandırılıyoruz yönetenler tarafından.bir kadro muhabbeti yaptılar sonrası muamma,içi boş,adaletsiz bir kadro dağılımı oldu.belediyelerin durumu dahada belirsiz.insanların umutlarıyla,hayalleriyle niye oynarsınız ki?doğru düzgün verseydiniz şu kadroyu ne olurdu?sanki cebinizdenmi verecektiniz o farkları?niye kabdırmaya bu kadar meyillisiniz garibanları?yayınlayın bunu sizde sansür uygulamayın.
hacı - devletin kadrolu işçisi değil ki 696 khk lılar enflasyon zammı verilsin adını kadro koydular yersen tabii…seçimler geliyor oy yok benden..
Deniz - 16 sene bütttün icraatleri içi boş ,yarım yamalak,baştan sağma, uyduruk,dostlar alışverişte görsün tarzında.
Murat - İç açıcı morel verici bir zam olmadğı gibi birde adı, ( resmi kesinti, ) ve ( kanuni kesinti) den başka birşey olmayan 920,14 olan birde kesinti var artı 100 tl de ayrı vergi olarak kesiliyor sosyal yardımlarla bir likte geri kalan ne ise o hesaba yatırılıyor ama kimseye soru soramıyor sorsakda tatmin edici bir cevap alamıyoruz düzelcek diyor yada cevap veremeyiz deyip veri çevriliyoruz acaba bizede bir vicdan dokunurda bişeyler düzelirmi umudundayız .
Fevzi berk - 4 d liyim 3 çocuk babasıyım toplam aylık 2170 TL alıyorum isterseniz kararname yi degiştirirsiniz bizleri görmemek için yukarı bakıyorsunuz. Bazı kurumlar kendi bütçesinden fazladan ödeme yapıyor birleşimizdeki kurum 2 çocuklu babası olana 2500tl veriyor.
Fatih - Allah büyüktür Alma mazlumların ağını çıkar aheste aheste
İhsan Gezer - 657 sayılı kanuna tabi değilsiniz. Bu kanun hükümleri sizin için uygulanmaz.
Ömer - Sayın editör 696 khk ile sürekli işçi kadrosuna atandım. Atama kararnamemde 657 ye 4/D Sürekli İşçi yazıyor. Buna rağmen de enflasyon farkından yararlanamayacak mıyız? Sürekli işçilere enflasyon farkı ödenmesi için yeni bir yasa mı gereklidir?
Zübeyde Nur Yatgın - Maalesef, faydalanamıyorsunuz. Düzenleme olması durumunda faydalanabilirsiniz.
İhsan Gezer - Evet, 696 KHK’lıların enflasyon farkı alabilmesi için yeni bir yasa gerekli …
Erhan - Asgari ücret zammı almayacak mıyız
İhsan Gezer - Belli değil henüz
hacı - 696 lıların hakalrı zayıf kaldı
habib tasgın - şimdiye kadar akp oy attım bundan sonra degil oy selam vermeyecem bizleri perşan etti memur vatandasda biz sözde kadraya gecenler ney neden enfilasyon farkı verilmiyor uydurma kendi koydugu yuksek hakem kurulu uyeleri tarafından belirlenen zam oranı nı nasıl bulmuş dürüs olsalardı yıllık zam verilir ne oldu biz 4 artı 4 enfilasyon yuzde 25 eee 2020 ye hatta ilk 2021 de toplu sözlesme olacak biz asgari ucretin gerisinde kalacagız
Hilmi - Asgari ücretin 2000 lira olmasi durumunda mecburen 4D iscisinin maaşı 2600 lira olacak cünki bizler Asgari ücretin %30 ‘u fazla alıyoruz ve diğer alacaklarımızıda eklersek mesela benim üç çocuk =75 TL yakacak yardımı 30 TL Yemek parası 110 TL Banka promosyonu 40 TL Toplam=2855 TL para almamız gerekiyor… Ayrıca %4 ‘te maaş zammı 2955 TL …
Yazılan yorumlardan Kamu İşçileri hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz. Sitemizin Topluluk Kurallarına uymayan yorumlar yayınlanmaz. Yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz.
Haber ajansları tarafından servis edilen tüm haberler Kamu İşçileri editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı Kamu İşçileri değil haberi geçen ajanstır.